炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)據(jù)世界橡膠展消息，目前，隨著韓泰輪胎美國公司總裁 Brision 先生離職后直接加入TireHub公司， 讀者對(duì)TireHub產(chǎn)生了更多的好奇，讓我們走進(jìn)TireHub，了解他們這兩年的發(fā)展情況。

2018年4月，固特異和普利司通決定合并美國輪胎經(jīng)銷業(yè)務(wù)，成立一家新公司。新公司的名字是TireHub L.L.C.，總部位于美國亞特蘭大，兩家公司各占TireHub公司50%的股份。當(dāng)年7月TireHub投入運(yùn)營，成立之初就在美國擁有80多家輪胎銷售門店。

日前，TireHub 首席執(zhí)行官 Ted Becker 表示，普利司通美國公司和固特異的輪胎分銷合資企業(yè) TireHub 計(jì)劃繼續(xù)增加其在當(dāng)前和新市場(chǎng)的足跡和交付量。這家輪胎批發(fā)商的適應(yīng)性使其走上了“動(dòng)態(tài)發(fā)展軌跡”，并且增長超過了市場(chǎng)預(yù)期。

盡管TireHub 在 2022 年受到成本上升、勞動(dòng)力市場(chǎng)緊張、消費(fèi)者偏好不斷變化和其他宏觀經(jīng)濟(jì)因素的挑戰(zhàn)。然而，公司已經(jīng)能夠適應(yīng)這些挑戰(zhàn)。

我們的客戶還必須適應(yīng)通脹逆風(fēng)、行業(yè)變化和不斷變化的消費(fèi)者偏好。他們關(guān)注當(dāng)前情況，同時(shí)對(duì)有助于解決當(dāng)前業(yè)務(wù)需求的新解決方案持開放態(tài)度。我們致力于在這種環(huán)境下支持他們。

銷售的增長超出了預(yù)期，目前業(yè)務(wù)高于新冠疫情前的水平。我們?cè)?2020 年和 2021 年銷售都大大超過了美國市場(chǎng)的預(yù)期，并正在努力在 2022 年繼續(xù)保持這種勢(shì)頭。

公司繼續(xù)逐年增長商業(yè)業(yè)務(wù)，并計(jì)劃在 2022 年及以后增加我們?cè)谠擃I(lǐng)域的份額。

我們的一級(jí)和二級(jí)業(yè)務(wù)仍然強(qiáng)勁，大部分增長來自我們分銷的優(yōu)質(zhì)固特異和普利司通產(chǎn)品的廣度和深度。此外，我們看到我們的第 4 層業(yè)務(wù)量增加與市場(chǎng)上發(fā)生的情況一致。

由于普利司通和固特異都致力于支持 TireHub 的發(fā)展計(jì)劃，這些強(qiáng)大的協(xié)作供應(yīng)關(guān)系使我們能夠兌現(xiàn)我們的承諾，即在經(jīng)銷商需要時(shí)為他們提供合適的輪胎。

TireHub 的目標(biāo)是成為美國領(lǐng)先的輪胎批發(fā)經(jīng)銷商。我們專注于通過領(lǐng)先的客戶體驗(yàn)使自己與眾不同，并在我們業(yè)務(wù)的多個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行投資。

從技術(shù)角度來看，我們將繼續(xù)部署集成，使客戶能夠通過他們的系統(tǒng)與 TireHub 無縫連接。我們不斷利用客戶反饋來改進(jìn)我們的技術(shù)，目標(biāo)是為他們提供便于與我們開展業(yè)務(wù)的功能。

此外，我們正在擴(kuò)大我們的足跡。我們正在新市場(chǎng)開設(shè) TireHub 物流中心 (TLC)，擴(kuò)大我們?cè)诂F(xiàn)有市場(chǎng)的影響力并增加產(chǎn)能。我們的目標(biāo)是為現(xiàn)有客戶提供更好的服務(wù)和更多的交付，并向新客戶介紹 TireHub 和我們的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

在過去的 12 個(gè)月里，TireHub已經(jīng)在德克薩斯州麥卡倫和亞利桑那州圖森的新市場(chǎng)建立了業(yè)務(wù)，未來還會(huì)有更多。我們將在 7 月開設(shè)我們?cè)谥ゼ痈绲牡诙€(gè)地鐵站點(diǎn)，并顯著提高了我們?cè)谛聤W爾良(梅塔里)、孟菲斯和亞特蘭大(肯尼索)市場(chǎng)的容量。

在過去的九個(gè)月里，我們更加關(guān)注我們的庫存質(zhì)量。在固特異和普利司通產(chǎn)品的廣度和深度上，對(duì)我們的客戶來說充分顯示了 TireHub 的優(yōu)勢(shì)。

我們正在投資于為客戶提供領(lǐng)先的服務(wù)。零售模式正在演變，客戶正在適應(yīng)另一個(gè)“新常態(tài)”。我們對(duì)經(jīng)銷商的承諾是，我們將不斷解決和改進(jìn)我們的交貨頻率和時(shí)間，以滿足他們的需求。

無論客戶需要周六交付、特定交付窗口還是調(diào)整路線時(shí)間，我們都致力于在他們期望的時(shí)候以補(bǔ)充其日常運(yùn)營復(fù)雜性的方式為他們提供所需的輪胎。

令人興奮的是隨著固特異并購固鉑，從2021年下半年開始我們能夠?yàn)榭蛻籼峁┕蹄K輪胎。固鉑輪胎完美地補(bǔ)充了我們現(xiàn)有的產(chǎn)品組合，并為 TireHub 提供了另一種方式來滿足現(xiàn)有客戶的需求并吸引新客戶。

TireHub 的獨(dú)特之處在于我們是以優(yōu)質(zhì)品牌為中心的分銷商。我們將不斷重新評(píng)估我們?cè)谑袌?chǎng)上保持競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略，以便我們?cè)诳蛻粜枰臅r(shí)候?yàn)樗麄兲峁┧麄兿胍妮喬?。目前TireHub已經(jīng)開始承載東洋輪胎的銷售。

庫存單位 (SKU) 激增繼續(xù)對(duì)經(jīng)銷商構(gòu)成挑戰(zhàn)，甚至比大流行之前更加嚴(yán)峻。因此，對(duì)前瞻性庫存、即時(shí)庫存和快速交付的需求正在迅速增長。我們?nèi)匀粚Ｗ⒂跀U(kuò)大我們?cè)谌珖淖阚E，并保持普利司通和固特異產(chǎn)品行業(yè)領(lǐng)先的廣度和深度。我們的客戶需要快速使用我們的輪胎，滿足他們的需求是我們的首要任務(wù)。

TireHub 目前面臨的一項(xiàng)宏觀經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)是勞動(dòng)力市場(chǎng)緊張。招聘和留住現(xiàn)有人才對(duì)每個(gè)公司來說都是一個(gè)挑戰(zhàn)。然而，我們從創(chuàng)建第一天起就說過，人才是 TireHub 最強(qiáng)大的資產(chǎn)之一。我們繼續(xù)投資于我們的文化，并在個(gè)人成長和專業(yè)方面實(shí)施照顧員工的計(jì)劃 (Hubbers)。我們正在投資于職業(yè)規(guī)劃和專業(yè)發(fā)展，以便讓員工在公司內(nèi)成長。

TireHub 很幸運(yùn)地吸引了各個(gè)層面的優(yōu)秀人才，從司機(jī)到汽車行業(yè)高管。我們相信我們文化的力量，因?yàn)?Hubbers 是我們成功的秘訣。